至此,职称晋级的事算是尘埃落定了。
而与此相对,沈辰也是要兑现承诺的,他说过带她去看那片星海的。
可是所谓‘人算不如天算’、‘计划赶不上变化’,即便沈辰计划安排得再完美,也没想到此次出行会有变故。
当然,这趟旅行去是去成了,只是从两人的旅行,变成了三人同行……
而至于为何会变成这样,则要从一份邀请函来说了——
因上次及时且完美的解决了无人机事件,客户方非常满意,为此还特地趁中国年前发来了邀请函,大意是邀请H&L智能开发组代表前往当地,除了进一步商谈来年的合作外,更是想表达对上次工作的感谢,并表示全程将会安排向导陪同。
简单地来说,就是公费旅游,这种吃喝玩乐全包的好事上哪儿找去啊。
于是,刘经理脑子一转就想到了沈辰,沈辰作为解决问题的主力军,必然是要作为代表与刘经理一同出发的,只是还有一人,刘经理想带走的不是旁人却是夏川。
虽然上次‘外聘专家’的事情没谈妥,可如今眼看就要辞旧迎新了,他自然是想在新的一年里直接将人拿下的。
所以刘经理化身说客,苦口婆心用心良苦孜孜不倦地做着沈辰的思想动员,大意是说,上次多亏了夏老师的帮忙,事情才能如此顺利的解决,这次客户方盛情邀约,说什么也要带上夏老师的,不然他必定会寝食难安、如坐针毡、惶恐不安、不可终日、心神不定、心烦意乱、食不甘味……
不知道为何,刘经理总觉得只要说动了沈辰,一切就好办。
好像他就是夏老师的经纪人一样。但毕竟这师徒俩关系好呀,刘经理是能理解的。
可对此,沈辰却沉默许久,表示要考虑考虑。
直到刘经理扔出王牌只要夏老师能加入他们,往后部门内的数据库都可为她所用。
做研究的,最离不开大数据,虽然理论是数据的基础,但数据可以促进理论的质变。
在数据库这方面,与其他公司相比,H&L有先天的优势,就是他们从建立起就有了超级庞大的大数据库,而公司上层也一直很看中数据库的建立、维护与扩张,这也是他们公司能成为业内龙头老大的核心因素之一。
于是各怀心思的三人乘上了同一家航班去往了同一个目的地。
……
机舱内。
刘经理路过沈辰身边时,还特意拍拍他的肩叮嘱道:“沈辰,我坐在前面,你帮着好好照顾点夏老师啊。”
沈辰瞥他一眼,终是‘嗯’了一声。
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